В 2020 году в Чеченской Республике по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» трудоустроены 137 человек, из которых 117 врачей и 20 фельдшеров.

Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» реализуются в рамках национального проекта «Здравоохранение» и направлены на ликвидацию кадрового дефицита в медицинских организациях.

- Благодаря нацпроекту и реализации программ «Земский доктор\фельдшер» удалось только в 2020 году улучшить кадровое обеспечение 14 районных больниц, в том числе и фельдшерско-акушерских пунктов, квалифицированными медицинскими кадрами. Согласно программам и заключаемым договорам, все трудоустроенные специалисты получили единовременные компенсационные выплаты: врачи по 1 млн. рублей и по 500 тысяч рублей фельдшеры, - говорит начальник отдела кадров Министерства здравоохранения Чеченской Республики Малика Дажикаева.

Земские доктора и фельдшера в 2020 году распределены в следующие медицинские организации:

- Аргунская городская больница №1 - 6 врачей;

- Ачхой-Мартановская центральная больница - 14 врачей и 3 фельдшера;

- Веденская ЦРБ - 10 врачей и 2 фельдшера;

- Грозненская ЦРБ - 10 врачей;

- Гудермесская ЦРБ - 6 врачей;

- Курчалоевская ЦРБ - 13 врачей и 2 фельдшера;

- Надтеречная ЦРБ - 11 врачей;

- Наурская ЦРБ - 7 врачей и 3 фельдшера;

- Ножай-Юртовская ЦРБ - 9 врачей и 2 фельдшера;

- Серноводская ЦРБ - 3 врача;

- Центральная районная больница Урус-Мартановского района – 6 врачей;

- Шалинская ЦРБ - 7 врачей;

- Шатойская межрайонная больница -12 врачей и 3 фельдшера;

- Шелковская ЦРБ - 8 врачей.

Стоит отметить, что в республике программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» осуществляются с 2012 года. К 2024 году штат врачей и среднего медперсонала в медицинских организациях составит не менее 95% от потребности, сообщает Минздрав ЧР.